会议指出,2026年第二轮巡察是十一届省委一届任期内巡察全覆盖“收官战”，过去5年来，米兰milan官网党委坚持使命引领和问题导向，持续推动内部巡察向深拓展、向专发力、向下延伸，不断提升巡察监督震慑力、穿透力、推动力，规范化法治化正规化水平不断提高。在内部巡察规范化建设、巡察整改和成果运用等方面做了积极探索和卓有成效的工作，始终在对标对表中深化、在守正创新中提升、在服务大局中彰显价值，以有力有效的巡察监督助推米兰milan官网高质量发展。截至2026年9月，米兰milan官网党委累计开展了13轮内部巡察工作，共覆盖79家所属单位（其中二级单位54家、二级以下单位25家），高质量完成了全覆盖任务。

会议强调,要压实被巡察党组织整改主体责任、主要负责人第一责任人责任、其他班子成员“一岗双责”和接续整改责任。要建立问题清单、任务清单、责任清单，明确整改时限和标准要求，实行台账管理、挂图作战、对账销号，确保件件有着落、事事有回音。要把巡察整改情况纳入领导班子和领导干部年度考核、党风廉政建设责任制考核的重要内容，作为干部选拔任用、评优评先重要参考，以考核指挥棒倒逼整改责任落实。

会议要求,要把牢政治方向，在服务大局中找准定位，紧紧围绕权力运行的关键环节开展监督，紧盯权力集中、资金密集、资源富集的领域和岗位，深入查找偏差。要加强数据赋能，积极探索大数据等现代信息技术在巡察工作中的实践应用，优化米兰milan官网“码上巡”“码上评”问题反映平台和“巡察整改监督管理系统”。要深化贯通协同，持续健全完善巡察与各类监督的统筹衔接机制，推动形成系统集成、协同高效的监督体系。要完善制度机制，形成内容协调、程序严密、配套完备、有效管用的巡察操作规程和制度体系。要推动系统治理，对发现的普遍性、倾向性问题，不以个案处理为终点，要深挖问题根源，找准机制和制度层面的短板，向米兰milan官网党委提交有质量、可操作的专题报告，推动以巡促改、以巡促建、以巡促治。要锻造巡察铁军，在米兰milan官网“四气”干部建设中走在前，推动巡察干部突出政治建设，铸牢绝对忠诚的政治品格、练就发现问题的火眼金睛、严守纪律规矩和廉洁底线，坚决防止“灯下黑”，维护好巡察队伍的良好形象和公信力。